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工作室的工作计划

时间:2024-10-18 18:03:34
工作室的工作计划汇总五篇

工作室的工作计划汇总五篇

时光飞逝,时间在慢慢推演,迎接我们的将是新的生活,新的挑战,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编收集整理的工作室的工作计划6篇,希望能够帮助到大家。

工作室的工作计划 篇1

一、指导思想

本着“名师工作室要成为研究的平台、成长的阶梯、辐射的中心、师生的益友”的宗旨,本年度本工作室以“追寻小学语文本真,构建主体高效课堂,全面提高学生语文素质”为中心,致力提升学研的主动性和实效性,引领我校小语教学科学发展,促进各成员自身专业素养明显提高。通过以网络为主要载体开展教育教学研究活动,以推广经验、公开教学、组织研讨、现场指导、专题研究、公开课讲评、观摩考察等形式,帮助教师更新教育理念,提高骨干教师培养对象的教育教学能力和教学研究素质,实现教师教育跨越式发展,使“名师工作室”更好地发挥示范、指导、辐射作用,特制定本学期工作计划。

二、工作目标

1、以开课、研课、组织外出听课、学习等形式,塑造工作室成员鲜明的教学风格和特点。

2、以送教和指导青年教师为抓手,发挥工作室成员在教学及研究上的示范、引领和辐射作用。

3、以激发工作室成员自身潜力为目的,参加校级示范展示或教学评比活动。

4、以集聚和传递工作室成员群体智慧(成果)为宗旨,建设好工作室网页。

三、主要工作及措施

1、聚焦课堂教学,塑造个性特质

课堂是教师的职业场所,教学是教师的第一要务。名师之“名”,首先在于课堂教学,本室的工作重点之一,就是进一步提升名师工作室成员的课堂教学能力,这也是本室开展其他各项活动的基础。为此,本年度,要求工作室成员在校内进行2次以上教学展示,并撰写出教学反思稿。同时,工作室将采取外出开课(送教下乡)或以同课异构形式听课、研课,举行工作室全体成员课堂教学能力的全方位展示的活动,全面提升工作室成员的课堂教学能力,促使形成自身鲜明的教学个性和特色,力争在同行中有一定的影响。

2、开展教学研究,提升科研水平

教科研是软实力,是教育教学的第一生产力。本学度要求各成员在原有研究的基础上,对问题进行更深入持久地关注,以进一步提升科研水平,工作室也将营造浓郁的教科研氛围,人人参与其中,以科研促教学,提升专业能力,并争取成员有更多研究成果在各级各类专业刊物上发表或获奖。

3、做好帮扶引领,追求辐射效应

工作室成员一方面在主持人、指导教师的引领下,实现各方面的.自我成长,另一方面,工作室成员还要成为学科教学的示范者和青年教师成长的帮扶者,本学年工作室成员不断深入课堂,通过听课、评课等途径,为教育教学研究取得第一手资料。通过成员自身开课、开设讲座等形式和活动,相互学习,提高教学水平。帮助工作室成员在教学风格和特色上下功夫,能灵活地、技巧地驾驭课堂教学,进而形成自己的教学风格和教学思想。根据上级指定参加送教、支教活动或在教学研讨活动中进行公开教学。

4、搭建交流平台,共享教育智慧

工作室在时常开展小组沙龙的同时,建设和利用好校“名师工作室网页”,积极开展网络在线互动式研讨,为工作室网页提供动态的教育教学信息、教育教学资源。要求工作室成员每周时常提供教学心得体会文章(教学随笔)、优秀教学设计、案例等,落实专人定期更新网页内容,使网页成为大家展示教育教学研究成果的平台,与外界同行进行交流的窗口,尽可能地充实网站,吸收人气,争取尽快扩大知名度,打响品牌。

五、活动安排

4月:

(1)制定名师工作室工作计划和工作室规章制度以及工作要求。

(2)召开全体成员会议,布置本学期任务。

5月:

(1)充实完善工作室网站,确立论坛教研主题,并组织研讨。

(2)成员磨课,导师及助理指导。

(3)成员公开教学展示。

6月:

(1)名师工作室成员开展读书交流活动。

(2)召开“工作室”总结会议,对名师活动情况进行详细总结。

(3)完成活动手册,上交学校备查。

工作室的工作计划 篇2

一、工作室的目标

我们希望我们的英语老师通过名师工作室这个平台,在苏州乃至江苏省或全国的英语专家们的引领下,积极参与课堂研究,发现我们教学中存在的问题及困惑,并通过研究和实践去解决这些问题和解除这些困惑,从而使他们的教学理念和教学水平更上新台阶,成为英语课堂教学改革的主力军。

二、本学期工作计划

本工作室设想通过我校英语教师们借助于名师工作室这个平台,在学习了解英语教学最前沿的理论的同时,研究在英语教学中批判性思维的培养以及如何在信息技术同高中英语教学进行融合,把理论知识运用于我们的高中英语教学实践,并积极在教学中不断去探索及尝试,从而不断提高英语教学的理论水平和实践能力。我们同时还希望加强与本市及省内甚至外省市英语专家及同行的联系,走出去,请进来,通过多种途径给我们的英语教师提供学习与实践的机会。具体说来,我们拟开展以下一些活动:

1.学习最新教育信息化专业书籍,特别是如何批判性思维及英语教学信息化。

2.教育信息化在英语教学中的实践运用,并开设相关公开课和进行论文写作。

3.参加江苏省教研课题高中英语子课题开题“信息化技术与课堂整合”。

4.工作室的老师们定期互相交流学习实践“信息化技术与课堂整合”心得。外出听课学习。拟于3月中下旬前往上海七宝中学听课学习。

5.邀请苏州工业园区名师许凤老师作有关“互惠式阅读”的专题讲座。初定4月中旬。

6.参与名师工作室的老师开课安排。

工作室的工作计划 篇3

一、指导思想:

坚持理论与实践相结合、自主与交流相结合、学习与应用相结合、反思与提升相结合的原则,开展教育教学研究,在观察体验、学习思考、参与研究、实践总结中,提升教师业务素质,使名师工作室真正成为促进教师专业发展的平台。

二、工作目标:

发挥名师的指导与辐射作用。通过名师工作室,为教师专业发展提供学习和提升资源的平台,通过开展多种形式教学能力比拼、集体教学研讨活动,提升工作室成员的专业知识,教学能力与科研能力水平。

三、工作任务和措施:

(一)加强业务学习,提高理论素养。

阅读和学习是提高教师教育理论修养的有效途径。本学期工作室将认真组织所有成员,采取集中学习和分散自学相结合的形式,加强理论学习。

1、学习幼教专业知识,提升专业素养。

本学期每位成员要读完一本书,并撰写读书心得,进行内部交流。主要研读:《幼儿园工作规程》。

2、读点心理学、教育学书籍。

了解本学科教学与研究的最新动态,和幼儿身心发展的规律,以积极的心态对待每天的工作。

3、寻求合适的时机,采取“走出去、请进来”的方式。

聆听专家学者的授课和讲座,组织参观学习优秀幼儿园先进理念,开拓视野,促进成长。

(二)立足研究,形成个人和所在园所的风格。

提高教育教学质量是名师工作室最重要的任务。工作室将以研究方向,通过每位成员的个案研究,提高成员的教学水平。本学期主要开展以下活动

1、开展“一月一园一研”活动。

走进成员园所,成员之间相互学习,共同提高。将以成员开放半日活动(开设一节公开课、组织相关教育教学活动(讲座、活动、自主游戏等)形式,提升成员教育、管理等综合素质。

2、组织工作室成员通过各级各类比赛。

促进自身及其他教师的成长,获取第一手资料,撰写论文、案例等,并开展交流活动,激励成员和其他教师在教育刊物发表。本年度, 将以送教到园、师徒结对说课、磨课开展教学研讨。

3、加强对区域活动观察的研究。

学会观察、评价、改进教师对活动安排设置能力和指导策略,有效提高教学效率,打造优质教育环境氛围。

(三)创设交流平台搭建成长基地。

资源共享是促进教师成长的快捷途径,我们将利用幼儿园和工作室网站、工作室QQ群、工作室博客、微信群等多种方式为成员搭建相互交流的平台。要求每位成员每学期上传一到两篇教学设计、推荐一篇好(论文或案例),按时上传相关资料。

(四)提炼经验。

1、编制图文集:

有效提问案例、导入的形式、教学设计、教育教学论文、自主游戏、环境创设等。

2、师徒结对之我见。

3、竞技竞赛心路历程。

4、区域活动调查报告。

四、本年度具体工作安排。

一月:

1、组织成员送教到园。

2、召开专题会议,商讨本年度工作计划和具体工作安排完善组织。

3、工作室成员制定个人发展计划。

二月:

1、安排学期开学工作。

2、成员提交个人发展计划。

三月:

1、丰富博客内容,完善成员个人资料。

2、上交教育教学论文并研讨。

3、参加市局科学乐活动。

4、走进成员所在幼儿园(xx)。

5、送教到园。

四月:

1、走进实验幼儿园,开放半日活动,安排专题讲座。

2、组织参加市局说课比赛。

五月:

1、娃娃乐故事会比赛。

2、理论测试。

3、走进成员幼儿园(xx)。

六月:

1、送教到园,安排专题讲座(xx)。

2、参加市局论文评比。

3、走进成员幼儿园(xx)。

七月——八月:

1、暑期成员外出培训。

2、自主研修。

3、丰富网站和博客内容。

九月:

1、安排学期开学工作,整理工作室材料。

2、邀请xx市xx名师工作室送教到xx实幼。

3、走进成员幼儿园(xx)。

十月:

1、配合市局教研室送教到园活动。

2、全体成员参加市局工作室年度会议,汇报工作。

3、工作室成员说课比赛(xx)。

4、走进成员幼儿园(xx)。

十一月:

1、走进成员幼儿园(十八集)。

2、编制各类文集。

3、编制各项活动观察图片集。

4、整理材料归档。

十二月:

1、教研室对工作室年度考核。

2、走进成员幼儿园(xx)。

说明:具体工作安排暂定如此,根据实际情况可能会作相应调整。

工作室的工作计划 篇4

一、指导思想

在凤阳县教育局名师工作室领导小组领导下,在凤阳教育局教研室的组织、指导和管理下,开展各项教学教研活动。加强理论学习,加强内功修炼,提升科研水平,形成教学特色,服务一线教学,实现教师专业成长,扩大辐射能力,实现教研成果与全县教师共享。解读语文教学规律,扎实开展教研工作,加强工作室的制度建设管理,使工作室的活动规范化、制度化、科学化。

二、工作室定位

在研究中演绎语文魅力,在交流中提升教学理念,在辐射中实现共同成长。

1、初中语文教学研究的核心平台。

2、初中语文教学资源的整合窗口。

3、全县初中语文教师的成长摇篮和精神家园。

三、工作目标

本工作室将围绕《凤阳县教育局关于组建首批“名师工作室”的实施意见(试行)》制定工作目标,借助名师工作室这一核心平台,努力发挥名优教师的示范、指导和辐射作用,引领语文教师真正走上一条充满生机的专业化成长之路,整体提高我县初中语文教学水平。

1、构建名师工作室的交流平台,通过网络、听课、外出学习等各种形式的交流活动,促进凤阳县的初中语文教师进行教学思想、教学理念和教学经验的交流。

2、创建名师工作室的展示平台,向县、乡镇开放教研课、观摩课、示范课,展示凤阳县初中语文教师精彩纷呈的教学风采。

3、营造名师工作室的创造平台,做好一个市级初中语文课题研究成果,成员教研论文在省市级发表或者获奖。

4、搭建名师工作室的成长平台,使成员成为各具特色独领风格的市县级教学骨干,为成长为专家学者型教师蓄势。

5、塑造名师工作室的辐射平台,辐射凤阳县初中语文教师,在全县形成一种教育研究氛围。以初中语文名师工作室为家园,营造语文教学的学习及研究氛围。

四、主要工作

1、工作室成员开设专业博客。

2、主持研究专业课题(课题待定)。

3、研究探讨初中语文课堂教学出现的现实问题。

4、承担县教研部门和工作室安排的教学观摩和教育研究任务。

5、撰写教学随笔和教育教学论文。

五、具体措施

(一)12月份

1、划分工作内容范围,着手组织工作室成员启动工作,尽快使工作室早日步入正轨。

2、撰写三计划和学计划。

(二)1月份

1、召开名师工作室会议,工作室全体成员学习《凤阳县教育局关于组建首批“名师工作室”的实施意见(试行)》,讨论并制定工作室管理制度和工作计划、确定人员分工。

2、工作室人员制定本度工作计划,商讨工作室的具体工作时间安排。

3、聘请教研室陈勋刚主任担任特邀顾问。

(三)3月份

1、召开全体成员会议,宣读名师工作室工作计划,工作室规章制度以及工作要求。

2、建立工作室

3、搜集整理相关信息、资料,创建工作室博客、网站,建成初中语文名师群。

(四)4月份

1、召开全体成员会议,搜集资料为工作室的教育科研课题做好准备。

2、开展高效课堂的课堂展示及课后研讨活动。

(五)5月份

1、组织工作室成员“送教下乡”,开展教研活动。

2、名师工作室成员开展读书交流活动。

3、继续充实完善工作室网站,确立论坛教研主题,并组织研讨。

(六)6月份

1、进行网上论坛,和全国各地的名师、专家零距离接触、近距离交流,分享别人的教研成果。

2、名师经验讲座、课堂展示。

(六)7月份

1、工作室学期工作总结。

2、学员结合平日的活动情况进行个人工作总结。

3、向上级申请组织名师工作室成员外出观摩名师课堂,学习先进经验。

(七)9月份

1、召开名师工作室会议,宣读名师工作室工作计划,确立论坛教研主题,并组织研讨。

2、充实完善工作室网站。

(八)10月份

1、组织工作室成员认真调查研究全县初中语文教学活动中存在的突出问题,并提出改进措施和建设性的意见。

2、课堂教学评比。选出优秀课例在相关校进行观摩、研讨、请教育局教研室领导进行指导。

(九)11月份

1、进行“送教下乡”活动。

2、名师工作室成员个人工作总结。

3、考核工作室成员,考核情况报领导小组办公室备案。

(十)12月份

1、召开工作室总结会议,对名师活动情况进行详细总结。

2、资料汇集,展示活动成果,分享成功的经验,改进存在的问题。

3、按程序吸收符合条件、有发展潜力的新成员进入工作室。

4、制定年度工作室工作计划。

工作室的工作计划 篇5

为充分发挥名师的专业引领、带动、辐射作用,加速教师专业化发展,培养造就更多的优秀教师,提高教书育人水平,特制定此工作计划。

一、指导思想

以名师为专业引领,以徐岩工作室成员为辐射,遵循教师成长规律,把先进的教育理念、精妙的教学技巧、灵活的教学方法,渗透和辐射到我校教育教学中去,在学习中不断反思、实践、总结,以期待教师形成独具特色的教学风格。

二、发展目标

提升教师的教育幸福指数,提高教师理论认知水平和教育教学实践能力,为教师终身发展服务。

三、工作站工作目标

1.以点带面,全面发展。

工作重心以帮扶一部分教师为核心,先使一部分教师快熟成长起来,较好地掌握并运用小组合作技术,以徐岩校长为中心,开展教研、听评课,大家发表见解,各抒己见,实现一个循环往复、螺旋上升的过程,从而以点带面,辐射到工作室的每一个成员,继而影响到学校的每一位年轻教师。

具体做法:本学期以罗耀东、曹鑫、孟艳丽、吴薇为培养目标,两人一组,分组进行,每组每轮时间三个星期,先原生态自行设计上课,通过上课,发现教者自身存在的问题,发挥团队精神,共同研讨,以期达到备课上课以学生为中心,将学生的有意注意与无意注意有机的整合,将学生的刻苦认真与智力整合联系到一起,将小组技术融入到教学中,通过反复训练达成教师形成一个全新的教学风格。

2.以听评课为载体,使用小组技术,促进师生发展。

继续将赵炜处长的模块式小组技术,应用到教学实践中去,工作站将在徐岩校长的培训指导下,组织教师认真学习小组技术,灵活使用小组技术,使工作站成员及任课班级学生成为最大受益者,共促师生发展。

3、读书交流,做有思想的教师。

工作站将以读书活动为载体,致力于引领教师通过读书活动改变自己,通过读书净化自己,通过读书提升自己,通过读书让自己成为有思想的人。

四、工作站活动安排。

1、工作站活动时间定在每周二上午。工作站面向全体教师,教师自愿参与,教师要严格遵守工作站活动纪律,正确处理好日常教学工作与工作站活动,使工作站活动持续稳定开展下去。

2、工作站坚持立足课堂,每周二上午第一、二节课开展听课活动,第三、四节课由徐岩校长指导,组织开展评课活动,就课堂教学中存在的问题进行研讨,及在徐岩校长指导下开展读书交流活动。

五、学校保障措施。

1.学校责成教学副校长负责工作站的协调工作,教学主任主抓工作站日常管理和工作安排。

2.学校全力支持教师参与工作站活动,力求在时间上不挤不占。

3.不断创造机会为工作站教师专业成长提供实践的平台和展示的舞台。

六 、本学期具体工作内容

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